大姚县全力打好劳动力转移就业攻坚战

为深入贯彻中央、省、州就业创业政策，推进脱贫攻坚工作，县人社局坚持以人为本的服务理念，牢牢把握政策要求和标准，紧紧围绕我县经济社会发展和促进贫困人口就业创业需要，扎实开展“四个一批”技能扶贫行动，大幅提升我县贫困劳动者就业创业技能，拓宽了转移就业渠道，为实现高质量转移就业、助推脱贫攻坚打下坚实基础。

一是明确目标任务，层层落实责任。制定下发了《中共大姚县委办公室 大姚县人民政府办公室关于印发<大姚县技能扶贫专项行动工作方案>的通知》（大办发〔2016〕7号）、《大姚县技能扶贫专项行动领导小组办公室关于印发<大姚县技能扶贫专项行动技能培训和转移就业管理办法>的通知》、《大姚县脱贫攻坚工作指挥部关于做好2017年技能扶贫专项行动工作的通知》和《大姚县技能扶贫和农村劳动力转移就业“两个专项行动”计划》（2017-2020 年），签订了《2016—2020年大姚县技能扶贫专项行动目标管理责任书》，把 “以培训为基础，以转移就业为核心，以脱贫、摘帽、增收为目标 ”的农村劳动力转移就业和创业工作做好做实。

二是全面开展调查，摸清人员底数。全面摸清我县已转移、待转移、能转移的农村劳动力等基本情况，建立劳动力资源库。我县18至50周岁的劳动力有113221人，农村劳动力转移就业信息台账的建立，为精准扶贫、对号扶持、动态管理提供基础依据，进一步提高培训转移就业服务工作的针对性和有效性。

三是强化宣传动员，营造良好氛围。年初县委专门召开由乡镇党委书记、县级相关部门主要负责人参加的劳务输出专题会议，全面安排部署农村劳动力转移就业工作，强力高位推进农村劳动力转移就业工作。通过电视、大姚手机报、大姚网、QQ群、微信平台、云岭先峰综合服务平台、宣传栏、宣传单、LED电子显示屏等群众通俗易懂、喜闻乐见的形式，开展全方位、多层次的宣传，抓住春节外出务工人员返乡等黄金时机，集中开展政策宣传、就业招聘、劳务协作对接等就业服务，为企业招聘提供平台。同时利用到企业、到乡镇村日常工作不失时机地开展转移就业政策宣传。针对“不想出去、不敢出去”的问题，发挥乡镇、村两委和驻村扶贫工作队一线组织动员作用，进村入户，对有条件转移就业的人员进行“面对面”的宣传，对可转移就业的建档立卡贫困劳动力，进行全员动员并帮助转移就业。同时，召开户长会、群众会、发放宣传资料等形式，宣传国家和省、州、县扶贫脱贫及培训转移就业政策，积极营造 “外出务工光荣”、“输出一人，脱贫一户”、“输出促增收，转移谋发展”的良好氛围，形成政府引导，相关部门配合，农民积极参与的强大合力。