大姚县通过政策宣传引导、扶持企业带动、落实政策促进、公益性岗位托底等措施,积极开展就业援助专项行动,精准帮扶贫困劳动力、就业困难人员实现就业。
政策宣传引导就业。通过电视网络、QQ、微信等方式发布宣传信息300余条,以“春风行动”、“就业援助月”等专项行动为契机。通过农村文化宣传小广播,定时播放就业创业政策和转移就业典型案例,营造“外出务工光荣”、“输出一人,脱贫一户”、“输出促增收,转移谋发展”的良好氛围,发放《就业促进法》、《劳动合同法》等宣传材料1000余份,抓住“春节”时间节点,扎实开展入户走访,为贫困劳动力送政策、送服务、送岗位,为贫困劳动力提供“零距离”政策宣传和咨询服务,使就业援助、就业创业扶持政策家喻户晓、人人皆知。
扶持企业带动就业。结合大姚县新型工业化、信息化、城镇化发展,重点扶持经济发展快、劳动力吸纳能力强的企业,全县规模以上企业34家,打造“就业扶贫工厂”10个,“扶贫车间”18个,以点带面,辐射示范,创造就业岗位1700余个,吸纳农村贫困劳动力转移就业1500人,积极鼓励有条件的企业与村开展劳务对接,建立稳定村企劳务合作关系。
落实政策促进就业。创新落实就业与社会保障精准扶贫22条政策措施,进一步健全就业和社会保障基层平台建设,提供就业服务,为贫困劳动力送政策、送服务,解决公共服务和政策落实“最后一公里”问题。全面落实就业帮扶政策,稳定就业岗位,近两年,共支出就业专项资金1700万元,实施降低社会保险缴费费率政策,为企业减轻社会保险缴费负担495.51万元,实施援企稳岗政策,发放企业稳岗补贴136. 17万元,有力地促进了就业创业。
公益性岗位托底安置。结合河长制、人居环境提升等,加大城乡保洁、保安等公益性岗位开发力度,重点安置“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”的“三无”农村贫困劳动力,全县开发公益性岗位300个,发放公益性岗位补贴305.4472万元,实现46户农村“零就业”家庭动态清零,确保在全县突破摘帽中,不让一个贫困家庭、一名贫困群众落下。
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