新年伊始，万象更新。2026年1月4日，大姚县市场监督管理局召开2025年度干部职工述职考核测评会议。

市场监督管理局73名干部职工以述职的方式，分别汇报了2025年工作成绩，交出了干货满满的“年度答卷”。县市场监督管理局党组书记、局长施汝宏结合干部职工述职内容、日常表现、业务能力和工作成效情况进行了总结点评并提出2026年工作目标要求。会议指出，2025年的工作成效显著，全局干部职工都以饱满的热情和深度的热爱参与了市场监管各项工作，大家都以奔跑的状态展现了市场监管冒着热气、敢于担当、奋勇争先的生动场景。全年开展“三品一特”和重点工业产品质量安全专项整治行动，牢牢守住安全底线。深化“放管服”改革，全面推行“一网通办”“证照分离”，深化柔性监管和审慎执法，市场活力进一步激发，营商环境不断优化。深入实施质量强县战略，扎实开展计量、标准、认证认可等质量基础设施“一站式”服务，为企业提供商标、品牌、知识产权、质押等指导服务，助力产业转型升级，推动质量稳步提升，为全县经济社会发展贡献了市场监管力量。

会议强调，市场监管传统监管方式与智慧监管手段结合不够紧密，监管效能仍需提高；基层监管力量与任务量不匹配，风险预警和处置能力有待提升；创新能力不够，“互联网+监管”的深度和广度有待拓展；干部攻坚克难的锐气和韧劲不足，作风建设仍需深化。

  会议要求，2026年是全面贯彻落实党的二十届四中全会精神和“十五五”规划建议实施的开局之年，也是推动市场监管事业高质量发展关键之年。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻中央、省委、州委、县委经济工作会议精神和全会精神，以更加昂扬的斗志、以更加务实的作风、以更加有力的工作举措，真抓实干、锐意进取。一是以“守底线”为根本，坚决筑牢安全屏障。始终把安全摆在首位，落实落细市场监管领域安全监管措施，严守食品、药品、特种设备、工业产品质量安全“四大”安全。二是以“促发展”为目标，持续优化营商环境。持续提升市场准入退出便利化水平，全面优化营商环境，推动提高经营主体发展质量，增强经营主体发展活力。三是以“提质量”为核心，服务经济社会发展。深入实施质量提升行动，强化地标产品标准（修）定，实施品牌强县战略，引领产业发展，有力提升全县经济发展质量与效益。四是以“强监管”为手段，提升治理能力现代化。深化“双随机、一公开”监管，强化信用监管，规范平台经济发展，巩固民生领域“铁拳”行动，维护良好市场秩序。五是以“带队伍”为保障，锻造市场监管铁军。强化政治引领，狠抓干部队伍作风建设，持续夯实意识形态阵地，持续强化干部队伍能力提升。